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中国养老保险并轨后的收入再分配效应分析

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成果类型:
期刊论文
作者:
朱梅;姚露
作者机构:
湖南农业大学公共管理与法学学院,湖南长沙,410128
[朱梅; 姚露] 湖南农业大学
语种:
中文
关键词:
养老保险制度;机关事业单位;收入再分配;分配效应;代内再分配;代际再分配
关键词(英文):
government department and institution;income redistribution;partition effect;intra-generation redistribution;inter-generation redistribution
期刊:
湖南农业大学学报(社会科学版)
ISSN:
1009-2013
年:
2016
卷:
17
期:
1
页码:
77-82
基金类别:
湖南省社科基金研究项目(14YBA212);
机构署名:
本校为第一机构
院系归属:
公共管理与法学学院
摘要:
基于制度和个人两个维度,选择终身净转移额、内部收益率、养老金替代率差距三大指标,运用精算方法,定量分析了“并轨”改革后中国职工养老保险制度的代内再分配和代际再分配效应.结果表明:职工养老保险新制度可以发挥正向的代内再分配效应,也可能会引起代际不公平;收入再分配效应受到工资增长率、利率和缴费年限的综合影响.
摘要(英文):
According to the new reform programs at government department and institution pension insurance system and the new policy at delaying the retirement age, this paper chose three indicators including net transfer amount of life, internal rate of return and the gap of pension replacement rate which based on the two dimensions of institutional and individual to conduct research. Using the actuarial method to quantitative analysis of the effect on intra-generational redistribution and intergenerational redistribution of the workers pension system re...

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